2019安徽铜陵市妇幼保健院医疗人才招聘22人公告

时间:2019-03-29 11:14:06 医疗卫生 加入收藏

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平均收益:12万元/年 岗位薪酬:5-8万元/年 咨询费佣:3-5万元/岗 交易方式:先入岗后支付 服务周期:3-12个月 最低担保金:5000元 费佣/收益 < 0.45 回本周期:<5个月 预约人数:>15人 剩余名额:<7个/岗.人 岗位类别:行政/专技/其他 学历要求:专科/本科/研究生

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2019年安徽省医疗招聘考试信息汇总(全省)医疗卫生每日一练 | 阅读资料

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铜陵市妇幼保健院(市第四人民医院、儿童医院、市妇幼保健计划生育服务中心)始建于1988年8月,是一所集医疗、保健、计划生育、预防、教学、科研、康复于一体的三级甲等医疗机构,系国家级儿童早期发展示范基地,安徽医科大学教学医院,铜陵职业技术学院附属医院,省NICU专科护士培训基地,5所医科院校实习基地。

医院现有职工620人,开放床位500张,设有妇科、产科、儿科、普外科、儿外科、骨科、神经内科、消化内科、心血管呼吸内科、乳腺科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、皮肤科、中医科、生殖健康科、病理科、优生遗传科、检验科、放射科、妇幼保健部等40多个临床医技科室和16个病区。其中儿童保健科为省预防医学重点学科,妇产科、消化内科、儿科为铜陵市重点学科及重点培育学科,心血管呼吸内科、神经内科、康复科、儿外科、乳腺科等学科也形成各具特色的专科。

根据医院业务发展的需要,现面向社会公开招聘医疗人才,具体公告如下:

一、招聘原则

遵循公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘计划(见附件)

备注:

年龄以身份证出生日期为准。28周岁以下(1991年1月1日及以后出生);35周岁以下(1984年1月1日及以后出生)。

三、招聘条件

1.有较强事业心和责任感,遵纪守法、品行端正;

2.身体健康,适应招聘岗位要求;

3.满足招聘计划中的学历、专业、年龄、资质等具体要求。

四、招聘程序

本次人员招聘程序按照公告、报名及资格初审、考试、体检、考察、公示、录用等程序办理。招聘信息通过全国高校就业网站、铜陵市卫生健康委员会、铜陵市妇幼保健院官网向社会公开发布。

(一)报名及资格初审

1.报名方式:采取现场报名或网上报名方式,网上报名需现场确认。

2.报名时间:自招聘信息发布日起至2019年4月19日。

3.网上报名:报名人员可下载报名表(详见附件一),填写完毕后与本人学历学位、资格证等材料电子版一并发送至电子邮箱,邮件主题:姓名+报考岗位专业。

4.现场报名及确认时间:2019年4月19日(星期五)(上午8:00-12:00,下午2:30-5:30)

地点:市妇幼保健院 人力资源部(5号楼1楼)

联系方式:

现场报名、现场确认提交以下材料原件:身份证、学历证、学位证(应届毕业生提供2019届高校毕业生就业推荐表)、相应的资质证件、近期2寸免冠彩色照片2张。原件现场审核后退还。报名确认后,领取准考证。

5.资格审查:医院招聘工作小组负责审核报考人员的资格。资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程(含试用期),如报名人员出具虚假材料,一经发现则取消资格。

(二)开考比例:每名应聘人员只能报考一个岗位。拟招聘岗位人数与应聘报名人数比例原则上不低于1:2。未达开考比例的,医院将相应核减招聘人数或取消该岗位的招聘。对专业紧缺确实难以形成竞争的岗位,经医院研究决定,可降低比例开考。并于2019年4月19日晚上8点前在铜陵市妇幼保健院网站公告。

(三)考试方式:硕士研究生实行面试的考试方式,满分100分,设定最低分数线60分,未达到最低分数线的考生,不予进入下一环节。本科及专科岗位实行笔试与面试相结合的方式,笔试内容为医学基础知识,满分100分,总成绩中笔试占40%,面试占60%。面试采取结构化面试。

笔试时间:2019年4月20日上午10:30-11:30

面试时间:2019年4月20日下午14:00开始

考试地点:铜陵市妇幼保健院(杨家山路98号)1号楼7楼会议室。

(四)体检:根据考试总成绩从顺利到低分等额确定体检人员。体检参照公务员录用体检标准执行。体检在二级以上医院进行。如有进入体检人员放弃或者体检不合格,按考试合格成绩从顺利到低分依次等额递补。

(五)考察由铜陵市妇幼保健院组织实施,考察按照德才兼备的原则,遵循注重实绩、突出能力、综合择优的导向,根据拟聘用的职位要求,采取查阅档案、个别谈话等形式,全面考察被考察对象的政治思想、能力素质、工作学习表现等情况。

(六)录用:拟录用人员名单提交院长办公会研究确定后,在铜陵市卫生健康委员会、铜陵市妇幼保健院官网公示7天,经公示无异议,办理录用手续。凡至2019年7月31日仍不能提供学历、学位证书等原件的,取消录用资格。

五、组织实施

为确保本次招聘工作顺利进行,成立铜陵市妇幼保健院招聘领导小组,下设监督、工作小组,工作小组负责日常招聘工作。本次招聘工作未尽事宜,由铜陵市妇幼保健院招聘领导小组负责解释。

六、招聘纪律

招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开、接受社会及有关部门的监督。

政策咨询:(铜陵市妇幼保健院 人力资源部)

监督投诉:(铜陵市妇幼保健院 党办)

原标题:铜陵市妇幼保健院2019年医疗人才招聘公告

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2019年铜陵市妇幼保健院医疗人才招聘岗位表.doc

2019年铜陵市妇幼保健院医疗人才招聘报名表.doc

铜陵市妇幼保健院

2019年3月27日

来源:

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