声明：专注 2017安徽铜陵市立医院石城医院护理人员招聘公告 相关岗位分析；专业指导面试技巧；保障就业成功概率。
平均收益：15万元/年 岗位薪酬：15-18万元/年 咨询费佣：3-5万元/岗 交易方式：先付定金后入岗 服务周期：3-12个月 最低担保金：10000元 费佣/收益 < 0.43 回本周期：<7个月 预约人数：>15人 剩余名额：<7个/岗.人 岗位类别：行政/专技/其他 学历要求：专科/本科/研究生
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学习交流QQ群。2017年安徽省医疗招聘考试信息汇总（全省）| 医疗卫生每日一练
铜陵市立医院石城医院因业务发展需要，现对外公开招聘护理人员4人，现公告如下：
一、招聘原则
遵循公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘条件
1、基本条件：身体健康，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，服从分配，遵守职业道德，具有奉献精神，专业基础知识扎实，临床实践能力较强。
2、具备国家承认的大专及以上学历。
3、年龄在23周岁以下(1994年1月1日以后出生)。
4、应届毕业生取得国家认可的学历证书，持护士执业资格考试成绩合格证明，历届生必须持有护士执业证。
5、有护理工作经验者，条件可适当放宽。
三、招聘计划
护理专业：4人。
四、招聘程序
1、发布信息：招聘信息通过铜陵市卫计委和铜陵市立医院官网向社会公开发布。
2、报名时间及方式：
报名时间：2017年9月18日起至2017年9月25日上午8:30-11:30，下午14:30-17:00;
领取准考证时间：2017年9月26日下午14:30-17:00;
报名及领取准考证地点：铜陵市立医院石城医院综合办;
报名方式：现场报名，请报名人员自行下载打印填写报名表，携带本人有效身份证、近期1寸免冠彩照2张、毕业证、学位证原件及相应的资质证书原件办理报名手续，报名费10/人。
3、资格审查：
石城医院综合办负责对报考人员进行资格审查，资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程(含试用期)，凡与招聘条件要求不符或提供虚假材料的，一经发现则取消资格。
4、考试方式：采取笔试和面试相结合的方式，依笔试成绩从高至低按1:3的比例确定进入面试人员，总成绩中笔试、面试各占50%，依总成绩从高至低分录取。
笔试时间：2017年9月27日下午15:00
笔试地点：详见准考证
2017年9月28日上午10:00，市立医院官网公示入围面试人员名单。
面试时间：2017年9月29日上午9:00
面试地点：市立医院7号楼3楼会议室
5、体检：根据考试成绩从顺利到低分等额确定体检人员。体检如有不合格者，根据成绩排名先后依次递补。
6、考察：
考察工作根据拟聘用岗位的要求，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等方面的情况，并对其应聘资格条件进行复查核实。体检和考察结束后，拟录用人员名单在铜陵市立医院官网上公示7天。
7、录用：
经公示无异议，根据上级有关文件规定，铜陵市立医院石城医院与录用人员签订聘用合同，并按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。凡至2017年12月31日仍不能提供学历证书等原件的，取消录用资格。
五、招聘纪律
招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督，对违反考试、录用工作纪律的考生和工作人员，视情节轻重，按有关规定给予严肃处理。
咨询电话：(铜陵市立医院石城医院综合办，袁老师)
监督投诉电话:
铜陵市立医院 石城医院
2017年9月12日
原标题：铜陵市立医院石城医院护理人员招聘公告
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